您的位置 首页 通讯

扎克伯格:5-10年内FB将有半数员工长期远程工作

扎克伯格表示,如果Facebook员工选择居住在生活成本较低的地区,薪资将面临下调,这与公司现有的生活成本计算方式相符。

网易科技讯 5月22日消息,据外媒报道,美国当地时间周四,Facebook首席执行官马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)表示,即使新冠疫情封锁解除,该公司仍将继续支持员工远程工作,这将加快科技行业离开硅谷总部、实现地理多元化。

图:Facebook创始人兼首席执行官马克·扎克伯格

扎克伯格称,作为全球最大的社交网络,Facebook将在7月份开始“积极开放远程招聘”,预计在未来5到10年内,其半数员工最终将在Facebook的办公室之外工作。此外,公司将根据工作职能和过去表现,对现有员工采取更“审慎的安排”,并将员工更新新办公地点的最后期限定为2021年1月1日。

这是Facebook迄今推出的最重要举措之一,目的是重新设想新冠疫情过后工作文化的改变,因为这场疫情颠覆了世界各地公司的办公和通勤习惯。本月早些时候,Twitter和Square也发布了类似的声明,无限期允许员工远程办公。

不过,Facebook是规模大得多的科技公司,拥有近5万名员工,它采取的措施也更进一步,为远程工作设计了新颖的拟议结构。该公司的决定可能会对旧金山地区产生显著影响,那里科技行业的快速增长已经使该地区的基础设施不堪重负。

Facebook此前表示,今年将招聘1万名工程师和产品员工,还将在亚特兰大、达拉斯和丹佛建立三个新的“枢纽”,这些地区的远程员工可以偶尔在那里聚集。这些“枢纽”不一定是办公室,而是某种用来培育社区的物理空间。

扎克伯格说,转向远程工作对成本支出的总体影响尚不清楚,与房地产、食品和劳动力成本相关的节省将被与家庭办公室相关的额外旅行和物流费用支出所抵消。他表示,该公司致力于保留目前的办公空间,其中包括位于门罗帕克的总部。

然而,硅谷常见的天价薪酬方案不一定会转移到美国其他地区。扎克伯格表示,如果Facebook员工选择居住在生活成本较低的地区,薪资将面临下调,这与公司现有的生活成本计算方式相符。(小小)

免责声明:文章内容不代表本站立场,本站不对其内容的真实性、完整性、准确性给予任何担保、暗示和承诺,仅供读者参考,文章版权归原作者所有。如本文内容影响到您的合法权益(内容、图片等),请及时联系本站,我们会及时删除处理。

作者: dawei

【声明】:135手机网内容转载自互联网,其相关言论仅代表作者个人观点绝非权威,不代表本站立场。如您发现内容存在版权问题,请提交相关链接至邮箱:bqsm@foxmail.com,我们将及时予以处理。

为您推荐

称台积电拿下苹果5G射频订单最快有望应用于新一代iPhone14

据台媒报道,供应链传出,台积电凭借先进制程挤下三星,拿下苹果5G相关射频(RF)芯片订单,最快有望应用于今年推出的新一代iPhone 14。 对此,台积电不评论单一客户订单动态。市场人士分析,相关芯片将采用台积电6纳米制程生产,预期年需求将超过15万片。业

联发科如何借5G脱胎换骨

打从进入5G市场开始,联发科就不断强调要在「技术」上领先,执行长蔡明介也公开宣示「我们绝不落后」。因此不论是在芯片的性能规格方面,或者解决方案推出的时程,联发科都不断地采取积极主攻的态势,处处给竞争对手压力,甚至让高通破天荒的挺身出来捍卫自

6G研究应该未雨绸缪

由于 5G 还处于开发和部署阶段,现在规划新一代无线通信技术似乎还为时过早。实现无处不在的 6G 在技术、监管、地域和教育等方面还有重重挑战。然而,考虑到当前一代技术设定的宏伟目标,现在就开始准备应对这些挑战并非操之过急。 这种新一代无线技术有望实

基于联盟博弈的D2D网络资源分配算法研究

通信网络对容量需求的不断增长导致可用的无线资源日益匮乏,为了缓解通信资源紧缺的问题,5G通信系统引入了终端直连(D2D)通信技术。D2D通信是蜂窝网络中彼此邻近的设备不经过基站转发,直接进行信息传输的通信方式[1]。通过允许其用户复用蜂窝资源进行数据传

高通展锐芯片齐发 5G芯片商用迈入战国时代

如今疫情之下,5G芯片市场却热度不减,近两周新品频发。2月26日,紫光展锐发布了旗下新一代5G SoC芯片虎贲T7520,同一天高通发布了骁龙XR2平台、8cx 5G芯片组。2月18日,高通还对外发布了第三代5G调制解调器及射频系统骁龙X60。 集邦咨询分析师姚嘉洋向21世

返回顶部